Arbete och fackliga rättigheter
Jobbupproret:
Ja till fasta jobb, nej till bemanningsföretag Idag pågår tre slag om anställningstryggheten 1. Ja till fasta jobb – nej till bemanningsföretag Abu Garcia, Marabou, Lagena, Urban Outfitters, Ålö, EuroMaint…… Listan kan göras lång på arbetsplatser där den fasta personalen bytts ut mot bemanningsföretag. Sakta men säker pågår det omfördelning från fasta arbeten till osäkrare bemanningsjobb, där... »
Förstatliga bilindustrin under de anställdas kontroll!
Glädjen i Trollhättan och Västsverige över att flera tusen av bilindustrins anställda inte omedelbart kastas ut i arbetslöshet är stor och självklar. Bara den som förblindats av nyliberalismens propaganda kan tycka att det är rimligt att kasta ut människor i arbetslöshet istället för att behålla dem i arbete. Om bilindustrins anställda skingras för vinden förvandlas... »
Rothsteins resonemang om Saab brister
I sin artikel 7 januari tar Bo Rothstein upp en av de märkligaste aspekterna på Saabkrisen: de blåögda förhoppningar som de anställdas organisationer haft på att olika mer eller mindre fantasifulla kapitalister. Rothstein förespråkar i stället att de anställda själva tar över Saab och driver bilproduktionen vidare. Ingången är intressant och viktig: det är... »
”Bemanningsföretagen den stora frågan i avtalsrörelsen”
Avtalsrörelsen står för dörren. En fråga som kommer att hamna i förgrunden är bemanningsföretagen. Det har blivit allt vanligare på svensk arbetsmarknad att företagen väljer att säga upp all fast anställd personal för att sedan hyra in personal från olika bemanningsföretag. Några aktuella exempel på det är den uppmärksammade konflikten vid Lagena, Systembolagets lager i... »
Lärdomar från gruvstrejken
För 40 år sedan skakade strejken i Malmfälten den världsberömda svenska samförståndsandan. De 5 000 gruvarbetarna fick ett massivt stöd, miljoner samlades in och telegram kom från hamnarbetare, husmorsföreningar och SSU-klubbar. Gruvarbetarnas krav gällde löner och arbetsmiljö men också människovärde. Genom Sara Lidmans bok Gruva hade redan arbetsvillkoren blivit riksbekanta liksom bolagets 31 teser där en... »
Sparkade för att de ville ha avtal
Butiken Urban Outfitters i Stockholm har sagt upp hela personalen sedan de krävt kollektivtal. De anställda uppmanas gå över till ett bemanningsföretag. Många aktivister kräver nu att butiken bojkottas. ”Skäms Urban Outfitters”. Det stod det på flygbladen som delades ut utanför butiken Urban Outfitters i centrala Stockholm. Återigen är det frågan om bemanningsföretag som står i... »
Plågsam väntan för Saabarbetarna
Turerna kring Saab blir alltmer groteska. Det senaste budet från General Motors, där huvudägaren paradoxalt nog är den amerikanska staten, är en månads frist. På Saab arbetar idag 3 500. I Västra Götaland handlar det totalt om 15 000 industriarbeten om Saab läggs ner. I Trollhättans kommun, där Saabfabriken ligger, är arbetslösheten 9,8 procent. Med andra... »
Socialistiskt Forum
28 november 2008, ABF-huset, Sveavägen 41 Jorden har feber, massarbetslösheten biter sig fast och välfärden klipps sönder. Det finns skäl för samhällskritik. Och för gemensamma lösningar. Det borde vara läge för förändring – från vänster. En del pekar också ditåt. Som den rödgröna segern i Norge, ett mer progressivt USA och en global klimatrörelse på uppgång.... »
Ökad osäkerhet för de anställda
- Vi tycker det är bra att Academic Work har kollektivavtal, men det blir ändå en ökad osäkerhet för de anställda, eftersom de inte kan räkna med att få jobba för Urban Outfitters hela tiden. De kan lika gärna tvingas acceptera att hyras ut till ett annat företag från en dag till en annan.... »
Övertidsblockad i Göteborgs hamn
Hamnarbetarna i Göteborg har tröttnat på att förhandlingarna om avtal i hamnen går alltför långsamt och har därför på ett medlemsmöte i måndags beslutat om övertids- och nyanställningsblockad: Diskussionen om handlingsalternativ blev lång. Mötets mening var att avtalsöverläggningarna går alltför långsamt och att klara besked i avgörande frågor fortfarande saknas efter drygt tre månaders väntan.... »







